公司纪委召开2017年度第二次专题学习培训会

      为进一步提升纪检监察干部业务水平，提高履职能力，2017年7月5日，公司纪委组织纪委委员、纪检委员和纪检监察员在五楼会议室召开2017年度第二次专题学习培训会。

      会上，全体纪检监察干部逐条逐句学习了《中国共产党纪律检查机关监督执纪规则（试行）》中的总则、领导体制、线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查、审理和监督管理等内容，着重学习了与实际工作密切相关的条款。与会的纪检监察干部在会上谈了自己的学习体会，提出实际工作中有关线索处置、谈话函询、初步核实等方面的问题，并讨论如何处理和解决相关问题。通过培训，使纪检监察干部对监督执纪规则有了进一步的认识和理解，夯实了履行监督执纪问责职责的理论基础，为今后的监督执纪问责工作奠定了基础。

      会上，公司党委委员、纪委刘伟书记检查了纪检委员、纪检监察员关于各单位（部门）“三重一大”事项的专门记录本，并指出“三重一大”事项集体决策是实现公司持续、稳定、健康发展的根本保证，是各单位（部门）规范决策行为，规避决策风险，确保领导人员特别是主要负责同志正确履职，规范用权，加强党风廉政建设的重要保证。“三重一大”事项集体决策是政治规矩，是组织纪律，也是“三年一争当”活动的具体要求。刘伟书记要求，各单位（部门）特别是主要负责同志必须提高政治站位，牢固树立“四个意识”，强化履行党风廉政建设“两个责任”的担当意识，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，纪检委员、纪检监察员要切实履行监督责任，如实记录相关情况。下半年，公司纪委将开展专项检查工作，发现问题，将严肃约谈问责。

  （陈钦永 李雅雯/文）